MITÄ TEEMME

T-Media luo tutkimustietoon pohjautuvat menetelmät maineen ja sidosryhmäsuhteiden johtamiseen

Autamme asiakkaitamme löytämään ne maineen osa-alueet, jotka vaikuttavat sidosryhmien käytökseen eniten. Oikein valituilla toimilla sidosryhmät inspiroituvat yrityksen liiketoimintaa tukevaksi voimaksi.
Tällä hetkellä toteutamme maine- ja sidosryhmätutkimuksia 15 eri kielialueella. 

UUTTA

Tutkimus: Koulusta heikot eväät alan valintaan

19.5.2016
Vain 15 prosenttia peruskoululaisista ja 17 lukiolaisista tietää varmasti minkä alan työtä haluaa tulevaisuudessa tehdä. Lisääntynyt epävarmuus ja tiedon puute näkyvät erityisesti lukiolaisten välivuoden suosiona. Neljännes lukiolaisista aikoo pitää välivuoden opintojen päätyttyä, selviää tuoreesta Kun koulu loppuu -tutkimuksesta. Tärkein syy välivuoden pitämiselle on tulevaisuuden miettiminen. 51 prosenttia välivuotta suunnittelevista tarvitsee lisää aikaa miettiäkseen jatko-opintovalintaansa. Lukion......
Lue lisää

TUOTTEET & PALVELUT

Autamme näkemään yhteyden maineen, sidosryhmien käyttäytymisen ja taloudellisen menestymisen välillä. Neuvomme asiakkaitamme kokonaisvaltaiseen maineen ja sidosryhmäsuhteiden johtamiseen ensiluokkaisia tutkimusmallejamme ja osaamistamme hyödyntäen.

LUOTTAMUS & MAINE
X

LUOTTAMUS&MAINE

Luottamus&Maine-mallilla luomme kokonaisvaltaisen kuvan maineestanne ja kaikista sidosryhmäsuhteistanne. Laaja tutkimuspankkimme mahdollistaa myös tarkat vertailutiedot. Yhdenmukaiset mittarit auttavat koko organisaation sitouttamisessa, tavoitteiden asetannassa ja kehityksen seurannassa. Malli soveltuu palkitsemis- ja johtamisjärjestelmienne pohjaksi. Oleellisinta on, että Luottamus&Maine -mallin avulla tunnistamme maineenne rakenteesta ne kultajyvät, joita kehittämällä vaikutatte sidosryhmienne käytökseen eniten.

L&M_800px

Suomen maineikkaimmat yritykset

Teemme Luottamus&Maine -mallilla vuosittain Suomen maineikkaimmat yritykset -tutkimuksen, joka listaa luotetuimmat ja maineikkaimmat yritykset sekä selvittää kansalliset mainetta ohjaavat tekijät. Tutustu tarkemmin vuoden 2015 julkistustilaisuuden materiaaleihin. Aikaisemmat tilaisuudet: 20122013 ja 2014.

Toimintakenttämme on kuitenkin globaali: Luottamus&Maine -malli on pohjautuu kansainväliseen akateemiseen tutkimustietoon sekä globaalisti parhaisiin käytäntöihin. Luottamus&Maine -mittaus voidaan toteuttaa yhdessä tai useammassa sidosryhmässä niin kotimaassa kuin ulkomailla.

Annamme mielellämme lisätietoa Luottamus&Maine -mallista ja referensseistämme.

Riku Ruokolahti, kehitysjohtaja, MBA
Certificate of Reputation Management
riku.ruokolahti@t-media.fi, 0400 512 200

Harri Leinikka, toimitusjohtaja, DI
Certificate of Reputation Management
harri.leinikka@t-media.fi, 040 505 5001

MEDIABAROMETRI
X

MEDIABAROMETRI

Mediabarometri –tutkimuksella selvitämme toimittajien kokemukset ja näkemykset mediaviestinnästänne ja autamme löytämään teille kriittisimmät kehityskohteet. Mediabarometri sopii niin mediasuhteiden toimivuuden arviointiin ja kehittämiseen kuin maineenhallinnan työkaluksi, sillä Mediabarometri  sisältää Luottamus&Maine –mittarimme.

Lyhyesti sanottuna Mediabarometrin mediaviestintää mittaava laaja osio kertoo miten olette onnistuneet mediaviestinnässänne ja Luottamus&Maine -osio kertoo millaisena organisaationa teidät nähdään.

Luottamalla Mediabarometriin saat:

  • Kattavan mittariston mediaviestintänne toimivuudesta (ajankohtaisuus, luotettavuus, tavoitettavuus, avoimuus, jne.)
  • Vertailutietoa muiden organisaatioiden saamista toimittaja-arvioista
  • Kuvan siitä, miltä organisaationne toimittajien silmissä näyttää
  • Avoimia kommentteja mediaviestintänne tilasta
  • Tietoa toimittajien odotuksista ja median muutoksesta
  • Konkreettisia ehdotuksia mediaviestintänne kehittämisen tueksi
  • Tietoa millainen maine yrityksellänne on toimittajien keskuudessa
  • Tietoa miten toimittajat käyttäytyvät yritystänne kohtaan (seuraaminen, asiantuntijakommenttien pyytäminen, jne.)

Mediabarometrin avulla olemme edistäneet jo yli 300 organisaation mediaviestintää. Laatuumme ja mittareihimme luottavat lukuisat yritykset, liitot ja julkishallinnon toimijat. Osa asiakkaistamme on ottanut Mediabarometrin tulokset osaksi johdon palkitsemisjärjestelmäänsä.

Lisätiedot: Sari Maunula, Tutkimusjohtaja, KTM p. 050 409 1543, sari.maunula@t-media.fi

 

TYÖNANTAJAKUVA
X

TYÖNANTAJAKUVA

Työnantajakuvatutkimus selvittää maineikkaimmat työnantajat ja toimialat sekä työelämätrendit. Tunnistamme tärkeimmät kehityskohteet ja autamme vahvuuksienne viestimisessä videoiden, sähköisten kanaviemme ja mm. Vastuullinen kesäduuni -kampanjan kautta.  

Lisätiedot: Päivi Salminen-Kultanen, puh. 040 727 9717

TUTKIMUKSET
X

TUTKIMUKSET

Pitkissä tutkimussarjoissa seuraamme koulutuspaikan valintaatyöelämän trendejäkansan arvoja ja taloudellisessa ilmastossa tapahtuvia muutoksia. Toteutamme myös toimialakohtaisia yhteistutkimuksia sekä asiakaskohtaisia sidosryhmätutkimuksia. 

Lisätiedot: Harri Leinikka, puh. 040 505 5001

ELINKEINOMINISTERI OLLI REHN PALKITSI PARHAAT

T-Median vuosittaisessa Luottamus&Maine -tutkimuksessa hissiyhtiö Kone palasi Suomen maineikkaimman yrityksen paikalle. Kone nappasi voiton kokonaispisteiden lisäksi johtamisessa, taloudessa, innovatiivisuudessa ja tuotteissa sekä palveluissa. Hopealle sijoittunut Ponsse sai parhaat arviot hallinnossa, vuorovaikutuksessa ja vastuullisuudessa. Kolmanneksi sijoittunut Pekkaniska keräsi korkeimmat pisteet työntekijöiden kohtelua mittaavasta osiosta.

Kokonaistulosten kannalta mielenkiintoisin muutos tapahtui kuitenkin kaupan alalla, jossa Lidlin maine vahvistui kolmatta vuotta peräkkäin ja nousi kaupan alan maineikkaimmaksi yhtiöksi ohi S-ryhmän.

Lue lisää